betway必威中文版 员工满意度调查可持续发展
员工满意度调查
我司自2019年起每年都会开展“员工满意度调查”，定量了解员工对工作的看法和工作满意度，旨在提高员工敬业度，帮助提升企业价值。
调查项目分为“对公司的满意度”、“对工作环境的满意度”、“对工作和能力提升的满意度”以及整体满意度三类。2024 财年的回复率为 893%。主要调查项目如下。
| 类别 | 项目 |
|---|---|
| 对公司的满意度 | 分享想法※、战略场景、尊重员工等 |
| 对工作环境的满意度 | 加班和休假、工作环境/安全、团队合作等 |
| 工作满意度和能力提升 | 感觉适合这份工作、成就感、展示能力等 |
- 这一理念包括“让员工及其家人幸福”和“提高 JERA 的企业价值”的 D&I 使命。
2024 年员工满意度（总分）为 651%。我们在每个工作场所实施改善措施，从而创造更具吸引力的工作场所并提高企业价值。